Кому не все равно

Главная

Проекты

Зеленые привычки

#Экология

реализуется

Зеленые привычки

Формирования экологических привычек для сотрудников предприятий

Бизнес заказчик

Довгаль Виталий Владимирович

Генеральный директор ООО «Норникельскникельремонт»

Бизнес задача

Вовлечь сотрудников в реализацию экологической стратегии компании за счет формирования новых экологических привычек и культуры бережного отношения к окружающей среде

Проблема

Сотрудники предприятия демонстрируют низкую заинтересованность в развитии экологической культуры, редко проявляя инициативу и осознанность

Исследование

Ознакомление с действующей нормативной базой на предприятии

Интервью со стейкхолдерами

Опрос сотрудников предприятия Заказчика

Консультация эксперта - определение причин влияния на решение проблемы

Почему мы не вовлекаемся?

Наш менталитет

нет в базовом наборе моральных принципов

не является приоритетом

нежелание развиваться, желание оставить всё «как есть», отсутствие инициативы (лень)

плохая осведомленность детей, как следствие — низкая вовлеченность в тему

Безразличие

отсутствие социальной ответственности

отсутствие видения прямой связи между действиями в настоящий момент и последствиями

отсутствие видимого результата

отчаяние, что твои действия "песчинка" в море

Стимулирование и мотивация

отсутствие единого стандарта и правил для всех сотрудников разных статусов и должностей (руководители иногда игнорируют правила для всех)

нет системы поощрения тех, кто соблюдает правила

отсутствие личного примера руководства вовлеченности в мероприятия, события

Наш менталитет

нет аккумулированного ресурса, где можно увидеть все мероприятия и информацию по эко теме

нет системы информирования по эко тематике на предприятии

высокая занятость, отсутствие времени на развитие эко культуры (баланс между работой и личной жизнью) и неудобство имеющихся форматов

На что не можем повлиять?

нет инфраструктуры, позволяющей реализовывать необходимые эко действия

менталитет предшествующих поколений

безнаказанность за нарушение - нет штрафов на федеральном уровне и на уровне компании

Решения

Акцент-минутка

Контент, содержащий в себе призыв равенства в соблюдении базовых привычек посредством примера авторитетного лидера

Целевая аудитория

Механизм реализации

формирование контента

интеграция с Корпоративным университетом при проведении тренингов

Срок реализации

Старт - январь 2023

Эко-Квиз между командами

Целевая аудитория

Команды структурных подразделений (возможно разделить на категории)

Онлайн формат

Неограниченное количество людей

Сколько стоит?

В формате квиза среди нескольких команд (одно мероприятие)

от 150 000 ₽

В формате чемпионата среди нескольких команд (несколько мероприятий в рамках чемпионата)

до 750 000 ₽

Что даст

Проявляет и закрепляет интерес к теме

Предусматривает оценку результата (элемент мотивации)

Повышает лояльность к формату

Чат-бот

Срок реализации

Промо-версия – октябрь 2022

Старт – январь 2023

Целевая аудитория

Все неравнодушные сотрудники «Норникель»

Задачи

Объединить сотрудников в эко-сообщество

Закрепить роли неформальных лидеров или амбассадоров

Создать коммуникационную платформу

Сформировать «зеленые» привычки

Требуемые ресурсы

Аренда сервера — порядка 130 руб/мес

Модератор

Механизм реализации

Составление плана активностей (опросы, марафоны, факты и др.)

Рассылка через Нику

Электронная рассылка на почту

Информационные стенды

Цикл видеороликов

Целевая аудитория

Преимущественно персонал, задействованный на производственных объектах и руководители

Периодичность трансляции

1 раз в квартал
(+ 1 трансляция для другой целевой аудитории)

Старт

январь 2023

Продолжительность

Каждый ролик — 2-3 минуты

Требуемые ресурсы

затраты на производство 1 видеоролика

75 000 ₽

общая стоимость затрат на цикл видеороликов в год

375 000 ₽

Механизм реализации

определение источника финансирования

формирование контента

выход на закупочную процедуру, определение подрядчика на выполнение услуги

согласование контента и возможности размещения на экранах в подразделениях Норильского дивизиона с ДОС

Команда проекта

Модератор команды

Бирева Александра

Ментор команды

Вакуленко Борис

Журавская Ирина

Корпоративный университет

Овчинникова Юлия

Норильскникельремонт

Бичина Алиса

Норильскникельремонт

Смотрите другие проекты

#производство

реализуется

Надежность СДО

Проработать программу по повышению эффективности, надежности и культуры производства работ при эксплуатации СДО